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À propos du Fonds mondial
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Modèle de financement
- Vue d’ensemble du modèle de financement
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- Demande de financement
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- Approvisionnement et gestion des produits de santé (en anglais)
- Supervision et évaluation (en anglais)
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- Documents par type: Candidats
- Documents par type: Maîtres d’œuvre
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Mises à jour
- Audit of Global Fund Human Resources Management Processes
- Message from the Executive Director - Investigation in Democratic Republic of Congo
- Investigation in Democratic Republic of Congo
- Strategic Framework for Data Use for Action and Improvement at Country Level
- Audit of Grants in Benin
- Updated Partner Portal Guidance
Publications
Documents par type
Personnel
Vue d’ensemble
Le personnel du Fonds mondial mènent les activités quotidiennes de l’organisation en mettant l’accent sur son activité de base qu’est la gestion des subventions, et en collaborant largement avec des partenaires dans le but commun d’obtenir un impact. Le travail du personnel du Fonds mondial porte sur les éléments suivants :
- Gestion des subventions
- Finances, contrôle, comptabilité
- Coordination de la stratégie, des politiques et de la gestion des données
- Relations avec les donateurs, plaidoyer et participation du secteur privé
- Coordination de la procédure de candidature
- Intégration des questions de genre, des droits de l’Homme et des populations-clés dans le cycle de financement
- Gestion des risques
- Appui au travail du Conseil d’administration
- Communications
- Ressources humaines
- Questions juridiques
Tous les membres du personnel du Fonds mondial sont basés au Secrétariat à Genève, en Suisse. Nous n’avons pas de bureaux dans les pays où nous investissons.
Le Fonds mondial emploie environ 700 personnes qui représentent plus d’une centaine de nationalités et un large éventail d’expériences professionnelles. Si vous êtes intéressé par le type de postes disponibles, consultez notre page consacrée aux emplois.